素材さん@戦略中小の第一人者 @snow_yuhzoh Twitter profile | Pikagi

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大学合格が人生の頂点だったコミュ障、元僻地の工場季節労働者。東京の旧帝卒(在学中彼女ナシ)→戦略的中小→僻地大手→都会超大手。へなちょこライター。お仕事の依頼はDMまでお願いいたします。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

2 years

立ち止まってキャリアや人生を考えるのもいいでしょう。1回目の転職で中小から大手に入りしがみつく気満々でしたが、悩んだ末に2回目の転職に踏み切りました。ホンネの転職理由、一貫した転職理由構築、内定先・お見送り企業の面接事例など、転職のリアルを綴りました。

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30代・2回目の転職で手に入れたもの【14000字】｜素材さん@東大卒季節労働者

30代にして安心安定の日系大手メーカーを辞め、2回目の転職をしてしまった筆者。1回目の転職では僻地勤務と引換えに大手企業へ入社。就職難での大企業コンプレックス・年収コンプレックス解消のため、若気の至りで先走った感もありました。しかし2回目は熟考の末自ら日系大手メーカーの安定を放棄して、日系超大手企業へ異業種転職。本記事では筆者の経歴、転職理由、書類提出～面接～内定までの詳細を紹介します。特...

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2 years

新卒の皆さまが独身寮へ出荷される時期ですね。イオン以外に行くところのない「僻地」だと感じる人も多いことでしょう。私自身そう思ってた時期もありましたが、イオンに気軽に行ける環境は僻地ではありません。私が住んでいた僻地はイオンまで高速使って1時間でした。それが本物の僻地です。

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@snow_yuhzoh

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6 months

@nira__diary 結果的な学歴はともかく、なにかを頑張った経験のない人と話があわないのは同意です。

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@snow_yuhzoh

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1 year

社会人サークル入るなら、お金かかる系の趣味サークルがオススメ。どの地域でも圧倒的に民度高い。

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@snow_yuhzoh

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8 months

皆が憧れる「キラキラ本社」、一度行ってみるといいよ。社畜がすし詰めの豚舎、目の前で担当役員のプレッシャーを感じる環境、逃げ場のない都心のデスクワークスペース。現地現物というパワーワードを振りかざせばサボれる工場とは大違い。

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@snow_yuhzoh

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2 years

地銀勤務の父親、昔はショボいなーって思ってました。父親にもっと良いとこあったでしょ？wwwって聞いたら転勤ないところが良くて大手蹴ったと言ってました。当時はクソだと思ってましたが、今はすごく分かります。父親、キャリアよりも家族を優先してくれたんだとね。

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@snow_yuhzoh

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@nikkei 非正規が足りないから成り手を増やしたいのですね。

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@snow_yuhzoh

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@AlwaysCrazyBro2 自社の家を買えないハウスメーカー会社員も追加お願いします😃

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@snow_yuhzoh

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@RacherryBlossom 子無し専業主婦は仕方ないとして、せめて子育て実績があって貢献度の高い専業主婦は受給権あるべきですよね。

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@snow_yuhzoh

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1 year

同窓生として恥ずかしい。全方位戦略も水素も全固体電池も、アツくなってきた最近始めた訳じゃない。日の目を浴びなくてもずーっと、私の知る限り"でも"十数年以上は地道にやってきたわけで。それを浮わついたと表現するのは技術への冒涜。

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@snow_yuhzoh

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1 year

高学歴あるある。「仕事選ばなければ、いくらでも仕事ありそうで羨ましい。」と一般人に言われても、「努力に見合った職種・勤務地・待遇を選ぶから、そこまで選択肢多くない。」とは言えない辛さ。

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@snow_yuhzoh

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8 months

@dragon25129 @takinsilico @nanohanaxxxx 今はね…遡及適用されたら目も当てられませんよ…

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@snow_yuhzoh

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10 months

@koreans_school @kishida230 @moriyama_kobe この配分で審査を通すのは無理があるかと…

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@snow_yuhzoh

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5 months

@DarknessBLT 汗水垂らして生活資金を調達しつつ、投資で＋α狙えばいいじゃない😁

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@snow_yuhzoh

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2 years

@Jolliebe_global ご近所ガチャ見抜くのは至難の技…

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@snow_yuhzoh

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7 months

@EzoeRyou 自分がめんどくさい思いしたくなくて、安全を犠牲にしただけですね。急斜面の上で一休みする光景はここに限らず当たり前。力量不足で制御できないなら、周囲と自己の安全のためもっとスピード落として滑りましょう☺️

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@snow_yuhzoh

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9 months

@uh5h7 難易度が高いだけで、ご自身に釣り合う魅力があれば問題ないと思いますよ。

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@snow_yuhzoh

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1 year

都会に作った工場で、高い土地代と人件費たっぷり乗った高コスト品、おまえら買わんやろ。外野はだまっとけ。

@GICHOGI

魏徴X

1 year

これ学生を叩く論調が強いけど、政府が命令して田舎に作るからこうなるんだよ。そもそも企業もリクルートしやすい大都市圏内がいいし、学生・労働者もなんかあったら転職しやすい地域がいい。政府が無理矢理に田舎に誘致して「人材不足だー」は人災です。ほんとゴミ政策。

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@snow_yuhzoh

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8 months

フルマラソンを走った翌日、昨日フル走って筋肉痛なんスよ、と言って普通に仕事する人がたくさんいるのが超大手。

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@snow_yuhzoh

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1 year

@ikujidays 部活OBの差し入れみたいです笑

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@snow_yuhzoh

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2 years

Excelの使い方で感じる転職でのキャリアアップ。 1社目(子会社の中小)→ただのブランク付表、各種集計はSUM関数と逐一人間の判断を介在。 2社目(そこそこ大手)→関数のみを駆使してデータ集計。 3社目(超大手)→関数は必須、ちょっとした作業もゴリゴリマクロ組む人多い。当たり前のレベルが違う。

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@snow_yuhzoh

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21 days

@lacucaracha 数値の見える化って大事ですね😅

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@snow_yuhzoh

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3 years

@ryman_saeba1919 地方勤務は悪くない。足りないのは適応力と良いところを見つける力。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

月50hr残業は余裕ってコメント多いけど、都市部で長距離通勤だと結構きついです。私は通勤往復4h弱ですが、40h超えるとかなり辛い。40hでも徒歩通勤往復30分で体感70hと同じくらい。 60hだと平日は23時半帰宅、6時出発です。私が体力ないだけなのか🤔

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@snow_yuhzoh

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1 year

@10anj10 @pondebekkio 適性ないと無理そう。暇潰しに日々付き合わされる"友人"にも愛想つかされそう…。

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@snow_yuhzoh

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1 year

え、まだ増やすの？食えない人量産してどうすんの⁉️

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@snow_yuhzoh

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1 year

新卒入社時の現場実習の話。突発工程トラブルで、重量物を1分に1回持ち上げて下ろす非定常作業を10hぶっ通し×1週間。ワイは見てるだけで良かったけど、筋トレも兼ねて、頭を下げてガッツリやらせて貰った。あの後、高学歴のボンボンだと思い込んでいたであろう周囲の見る目が変わった。人間は単純。

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@snow_yuhzoh

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1 year

ちなみに都会に工場つくると… 同じ人件費では同レベルの人が取れず、稼働率大幅ダウンor不良率大幅アップします。高いお給料払うと製品価格上がって需要なくなります。これくらいのこと、高校生でも分かりそうなものですがね。

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@snow_yuhzoh

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2 years

社会人1～2年目までの趣味として料理教室はホンマにオススメ。高々十数万で他者に依存せず美味しい飯が食える。費用対効果の高い自己投資の１つだと思う。

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@snow_yuhzoh

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6 months

@maker_keiri それ以外にもありますが、喜ばせても仕方ないのでそういうことにしておきます。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

他責思考なのは経営者なのかもしれない。これだけ国際的に貧乏になっても、日本人の人件費はまだ高いそうです😇

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

2 years

大学1～2年の頃の話。先輩が◯◯ガスや通信会社に就職決めるのを見て、夢も新しさもない業界行くなんてダサいなと思っていました。そんな就職先の総合職年収を最近知ったワイ。ダサかったのはその選択の果実を知らなかったワイでした🤣🤣🤣

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

2 years

本物の僻地はここ‼️ イオンが近くにある環境でできない理由を居住地に求めるの、他責思考の塊なので気を付けた方が良いですよ。

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【市町村地図付き】僻地・田舎・地方都市・都会とは｜素材さん@東大卒季節労働者

「僻地出身だから…」、「田舎出身だから…」、「地方は何もなくてね…」。よく聞く言い回しですが、自分ができない・しない言い訳に使う文脈として使われることが多いのも事実です。またこれらの概念は明確な定義がなく、各々が都合の良い文脈で都合の良い使い方をしているのが実情です。そこで客観的根拠をもとに、皆様の実感に比較的近い定義をしました。僻地・田舎・地方都市（≒地方）、都会がMECE（もれなくダブ...

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

田舎の工場勤務あるある。意識高いキャリア採用者の服装が徐々に劣化。ヨレヨレTシャツを着て出勤するようになると、ようやくこっちの世界にようこそって感じですね。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

9 months

@myuuuuun 横国、都立大、千葉大では不足ですか？

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

6 months

@maker_keiri 「僻地」勤務と引き換えに、実力以上のものを手に入れているケースが多いと思いますよ‼️

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

@nikkei 他の国でも18歳時点でどうなっているのか気になります。なお私は今3人目が欲しいと思っていますが、18歳の時には子ども欲しいと思ったことはありませんでした。

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@snow_yuhzoh

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1 year

@Oh_sushijanight @_keiri_OTL 試行錯誤を記録しておけば、進捗ゼロにはなりません。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

景気低迷が見えるメーカーで、この時期になっても院卒を現場配属させる会社があるらしい。その会社しがみついた方がいいかもね。景気が良くて忙しいか、高い人件費の院卒を現場配置するほど会社の懐が広いわけで。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

4 years

非モテに朗報。うちの兄が昨年結婚した。試験直前までゲーム漬けで滑り込んだ駅弁大学8年通ったあげく中退。30過ぎても実家暮らしでオタゲーに入れ込み、家には一円もいれず携帯料金も親請求。そんな年収300万のブルーワーカーでも結婚できたんだから、ほとんどの人はまだまだ大丈夫。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

私は学歴を掲げてマッチングした女性と結婚しましたが、幸せですよ。 20代で性欲に忠実になったり世間体を気にして婚活するの、個人的には結婚マトモだと思います。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

大手メーカーで働くメリットと言えば社格、年収。それだけがメリットだと思ってる人はあまりにも残念です。本当のメリットは、スケールメリットを活かして会社のお金をたくさん使えること。会社のお金をたくさん使って、実験でお遊びできるのは贅沢そのものですよ。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

10 months

NISAの梯子外される理論、あまりにもロジックが分かってないアホが多すぎる。あれだけ非課税といっておいて、税が課されるようになるわけないでしょ。税以外の形で負担を課されるのはあり得るが、それは非課税だよ。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

2 years

妻の知人、M電機を退職して2年で転職2回、年収は半分になったらしい。今は税理士目指して修行しているらしい。ジョブホッパーも考えものね…。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

キラキラ本社勤務が羨ましいという感覚がわからん。出張で数日間大手町の本社行ったけど、偉い人近くにいるしサボる場所ないし、空気悪いし。工場勤務なら現場でサボりたい放題。工場勤務はエエですよ‼️

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

新卒で入社した子会社、院卒技術系は秋まで、学卒事務系は翌春まで工場実習でした。なんと懐の広い会社だったんだと思いますよ。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

6 months

@Kikenda65536 ヒヤッとして特約入れていたか確認しました。無保険車で泣き寝入りだとどうしようもないですからね…

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

社会人歴の浅い人、料理教室課金はマジでオススメ。高々10万ちょっとで自炊のクオリティ爆上がりします。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

6 months

@vdwEkMzxODlWtNu 粘り強さしか取り柄ないですが、それだけで相当の差別化が可能と分かりました。意外とイージーなものです💡

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

2 years

工学部に進学した人がメーカー界隈を覗く ↓ メーカー界隈達から「僻地」勤務辞めたい辞めたいと言われまくる ↓ 「僻地」勤務リスクを避けて大手メーカーを諦め、転勤なし都会勤務企業のみを志望して無事NNT。という状況、これどうなんだろうね🤔

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

3 years

@kapibara19190 ワイも露骨に態度に出されたことあります。会社が年収数倍の退職金払っても追い出したい人ってこういう人なんだと思ってます。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

9 months

転職活動をはじめても、これまで通り意気揚々と激務をこなす。内定貰っても、上司に伝えるまでは平然と仕事して、伝えたあと狼狽する上司を横目に淡々と仕事を進める。退職日まで自分ができることはキッチリこなす。私はこうしましたが、プロなら当たり前のことだと思うんですよね。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

メーカー界隈のせいだろ、これwww

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

5 months

@ut_da_piee 高学歴の宿命です。(先輩)

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

一般化しすぎ。大企業全般の話ではなく、採用競争力のない大企業な。私の経験した3社の高卒人材は、若手でも揃って私よりも優秀で体力もありますよ。色んな事情で大学に行ってないだけ。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

学歴を買われるのが嫌。そう思って学歴伏せていたときはマッチ率低め。学歴で寄ってくる女性でも良いと割り切って学歴公開したらたくさんマッチング。悟りましたよ。私の価値を。

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@snow_yuhzoh

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6 months

@mocchicc 真っ当な会社なら公式文書として絶対にリリースしない、冗談みたいな日本語…

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

一番悲惨なの、Fラン私立理系バイオ説。 Fラン私立文系と違って学費高いし、四則計算怪しくてもピペット奴隷作業で何となく専門気分味わえる。蓋を開けたら指示されたことしかできないくせに、やたら「専門」に拘る残念な「頭でっかち」の出来上がり。

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@snow_yuhzoh

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10 months

@poisoncookie00 流石にこのレベルは経験したことないw

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@snow_yuhzoh

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3 years

@kiyokiyo_______ 見た目だけじゃなくて中身も素敵、と言って欲しいところ。。。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

私立はもはや金持ちボンボンの行くところですな。学費の変化 2010年入学→2024年入学早稲田政経：90.2万円→129.8万円早稲田先進理工：134万円→188.7万円

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

2 years

久々に就職四季報みて思ったこと。メーカー、こんなにお給料高かったっけ？今どき総合職1000万超のメーカーも珍しくない。「コンサル」と比較しても案外恵まれてるかもよ。

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@snow_yuhzoh

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5 months

@ryu70905754 先輩です。考え方を改めましょう。その姿勢で納得できる内定は難しいです。

@snow_yuhzoh

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5 months

自己評価が誤っている可能性を想定し、バックアッププランを持つ。本当に譲れない条件を突き詰めて考え、一見魅力的な選択肢を排除する。自分の人生で実践するの、意外と難しいのかもね。#戦略的中小

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

11 months

20代後半で彼女ナシ歴の男性が結婚できる確率は16％以下。結婚したい人は早く真剣に向き合った方が良い。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

4 years

転職して、多変量解析とかpythonとか普通に仕事で使ってる人多くて驚いている。前職では多変量解析とか実験計画法ですら自ら主導で導入するレベルだった。薄々感じてたけど、前職と現職ではツール面だけで少なくとも5年の差がある。働く業界間違えると詰むっていうのはこういう事。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

7 months

@men1n012m 後者は相手にされずに黙殺されているだけでは⁉️

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

こういう人の方が日本社会へ貢献しているという事実から目を背けてはいけません。中だしを信じなさい。

@chokyori_tsukin

品質さん

@chokyori_tsukin

1 year

知り合い高卒ライン工夫婦、ド田舎に4000万弱の注文住宅を建て、新車のステップワゴンに乗り換えた。更に、予想していなかった3人目の子供を授かり、日本の少子高齢化に貢献している。毎度「マジで金がない！」と嘆いているらしいが、そりゃそうや...。無計画破天荒人生すぎるだろ。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

3 years

長時間残業する人って仕事遅いとか、効率悪いって思ってるお花畑さんって割といるんですね。申し訳ないけど、その辺りのポンコツの数十倍以上の密度でそれなりの時間働いてますからね。まぁ確かにエクセル等ですぐ終わる仕事を、紙と鉛筆と電卓で一生懸命残業してこなしてる人はいますが…

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

2 years

「俺は結婚なんてしたくないんだ‼️」なんて強がらん方がエエです。非モテは言い訳してる間にボーナスタイムの20代が終わって、非モテ30代(≒生涯独身)が待ってます。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

新入社員が保険を勧められる時期。独身で死亡保障なんて要らんですからね。あと意外と手厚い社会保障もあります。貯蓄が少なくて心配なら、掛け捨てで安めの医療保険に入るくらいで大丈夫です。私は月額2000円くらいの掛け捨て医療保険入っていました。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

7 months

@aisa_rizapuro いや、母校は日本ですが普通でした。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

7 months

@AlwaysCrazyBro2 男は若い頃カースト下位であっても、あとで逆転できるというメリットもありますね。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

1 year

ランクアップ転職をして思うこと。企業規模が大きくなるほどルーティンワークの作業量が重い。

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@snow_yuhzoh

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3 years

議事録書く仕事バカにされてませんか？なかなか難易度高いよ？ただの対談録じゃないからね。打合せ背景は事前に理解して、集中力とコミュ力総動員して書くもの。最後に簡潔に分かりやすくまとめないといけないし。 30過ぎてもまともな議事録書けない人たくさんいるんだからね。

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@snow_yuhzoh

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1 year

@kasa81575176 @hahihiphga 超有能企業「子育てが終わる頃に退職金削れば、優秀な人材を安くコキ使える‼️」

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@snow_yuhzoh

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2 years

@tarachannnew1 日本語TLの陰湿さは国民性なんですね😇

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@snow_yuhzoh

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3 years

@Lazy_Kaishine 両方できる人は希少ですから。。。

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

2 years

ドストレート過ぎる指摘。ホンマにその通りなんやけどね。 >日本で、事業を続ける意味を見出すとしたら、母国日本に対しての愛以外に合理的な理由はない

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トヨタは日本を諦めつつある　豊田章男社長のメッセージ（要約）

日本の自動車業界は今後どうなるのか。タイトヨタの設立60周年記念式典、およびトヨタとCPグループとの提携に関する発表から、未来を展望する。

www.itmedia.co.jp

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@snow_yuhzoh

素材さん@戦略中小の第一人者

3 years

家買った。マイホーム買った実感は全くないけど、ローン地獄の始まりです。

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@snow_yuhzoh

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1 year

【祝】来週悲願の中だし決定☺️

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1 year

大学できつい思いをしてきた有機化学とバイオの就活での報われなさは異常。 #素材あるある

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@snow_yuhzoh

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2 years

@koureisyataikai お給料は上がらない、現役世帯比率は下がって一人当たり負担は増える。未来の日本のためにも世代間で痛み分けを。

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@snow_yuhzoh

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5 years

ボーナス出ました。プラス査定もあって個人的にも過去最高達成。理想論を曲げずに社会貢献を考えていたら、結果はついてくるのかもしれない。#ボーナス、#賞与、 #100 万、#アラサー、#上場企業、＃サラリーマン

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賞与支給～私利私欲を忘れるとカネが舞い込んでくる～

こんばんは。Snowゆうぞうです。ライブドアからワードプレス＋レンタルサーバへの移行をしました。予想以上に大変でしたけど、本腰を入れてブログを入れていこうと思います。さて年２回のお楽しみ、ボーナスが

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@snow_yuhzoh

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@tamagoyaki19992 顧客需要も読めない2, 3年後の「目標設定」のための数字遊びがなくなるんですね。あれはリソースの無駄遣いでしかないと感じてました。

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@snow_yuhzoh

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@dr_vegepamyu 粉飾決��が明るみに出る前、東芝の人事が黒字なのはウチだけってイキってた頃ですね😂

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本当の優しさは、耳の痛いことを指摘してくれること。ヨシヨシされても問題の先送りにしかならず、気付いたらタイムオーバーなんてことに。学生時代、鼻毛が出ていることを指摘してくれた女性の友人には本当に感謝しています。

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4 years

総合化学大手7社の株価、財務を徹底分析してみました。パッとしない印象だった東ソーはこの数年めちゃくちゃ頑張ってたんですね。逆に財閥系は終わりの始まりを感じずにはいられません。

【総合化学7社徹底比較】復活の東ソーor堅実な信越化学

【2022年3月期版】日系化学メーカー大手の長期推移を様々な指標で比較してみました。日本株ではBtoBビジネスの地味な製造業である化学メーカ。景気動向を受けやすく浮き沈みが激しい業界の中でも、投資対象

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4 years

瀕死の事業部にいるのは運が悪いだけ。存在価値を見失いそうになることも。ただ、高収益の他事業部案件に首をツッコミ始めてわかったこと。アイツら配属の運が良かっただけで、能力あるとは限らない。その程度のアウトプットしか出せないの？と思うことも。負け犬事業部でも学べることはたくさんある

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5 years

@mirailist 発達障害を抱えた方の能力を引き出せないのは、マネジメント側の能力不足ですね。日本は管理能力低い人が上司になってますから。部下に信じられないミスをする人がいますが、ルーティンワークが苦手なだけ。独特の視点を業務に活かすための業務分担を十分に考えれば自ずと能力を発揮させられるはず。

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@snow_yuhzoh

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3 years

@Kei27415944 確かにレールから外れた人がやってるイメージです。その善悪はさておき。

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1 year

@nikkei 見せる感ばかりで、結局財源は我々でしょう？と思うと全く喜べません。子ども3人育てている人はもっと優遇されても良いと思います。2人子どもいますが、経済的に3人目産んでも大丈夫とは感じられません。

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@snow_yuhzoh

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1 year

中小や子会社に新卒入社する人をバカにする皆さん‼️その人たちがいないと大手や親会社も利益でませんよ。彼らには敬意を払い、感謝しましょう‼️「頂きます🍴🙏」を言うように。

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@snow_yuhzoh

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8 months

@pancakeGirl_com 発達障がいに着目しても、父親の年齢影響を示唆する結果がありますね。やはり若いうちが肝心😅

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専門商社は高給取りなので、しっかり仕事してもらえばエエんですよ。付加価値ない商社は商流から抜こうと、メーカー側も虎視眈々と機会を狙ってますし、実際抜かれた商社も知ってます。

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@snow_yuhzoh

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2 years

共感しかない。大手プロパーの人たち、自分でできないくせに「あいつら(サプライヤー・設備メーカー)にやらせる」って平気で言うから。新卒で中小に入って受け手側の立場を経験した私は、こういうことは絶対に言わない。

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5 months

←地方勤務の生活必需品買って金がない、と嘆くアホが乗る車 →ホンモノの生活必需品としての車

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3 years

メーカーは現場確認という名目で仕事をサボれることが最大のメリット。勤務時間中にお散歩や筋トレしても、装置をじっと眺めていても、おじさんと談笑しててもお咎めなし。お給料も悪くないし、こんな美味しい職場なかなかないよ。 #工場勤務のリアル

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@snow_yuhzoh

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1 year

トライアスロンの民度の高さは異常。泳げるようになると、ハードルが大きく下がります。

大人になってから始める水泳【社会人】

子どもの頃にスイミング教室に通っていた人にはなじみのある水泳。だからこそ大人になってから始めるにはハードルが高いもの。筆者は社会人生活が始まった20代半ばから25mが泳ぎ切れないところから始めて、7

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@snow_yuhzoh

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4 months

@shoichirosm モテなくてもいい妻と成婚できた方が「勝ち組」なんですね☺️

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2 years

貧乏人の都会勤務は辛い。娯楽はたくさんあってもカネなし。高い家賃はもちろんのこと、ストレスフルな満員電車通勤。お弁当持参のハードルも高く、なけなしのお小遣いも昼食代に使う羽目に。貧乏人は僻地勤務しか勝たんですよ‼️

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