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toCマーケ支援(BtoCマーケティング)のプラススイッチ代表|支援2ヶ月目で300%成長🔥|2022プラススイッチ創業&リブ経企⇐2014新卒サイバーエージェント(シロク執行役員/ゴロク社長)⇐2008鉄緑会数学講師|マーケ/経営/Well-Beingなどを発信|EC D2C 人材 教育の支援|👶🎾⚽☕🍶🍷
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自分を好きでいつづけられる人生を。 たのしい食のセルフケア文化を創ることをミッションに掲げたウェルネスブランド「GREEN SPOON」を運営する株式会社Greenspoon。株式会社Greenspo...
株式会社プラススイッチのプレスリリース(2024年5月29日 10時00分)株式会社プラススイッチ、本社移転のお知らせ
億越えの事業作りと非連続成長のためのマーケティングとは 売上には壁が存在します。一定の売上までは簡単に上げることが出来ても、この金額からは上がらないという壁に当たったことはありませ... powered by Peatix : More than a ticket.
自己実現へ向かい続ける人と機会で、社会を満たす。 プログラミングやアプリ開発を学べるオンラインスクール「テックアカデミー(TechAcademy)」を運営するキラメックス株式会社。キラメックス株式会社...
「高い目標に対するリソース不足」と「経営数値と現場数値の乖離」 素材がそのまま届くたっぷり野菜のヘルシーおうちごはん「GREEN SPOON(グリーンスプーン)」のマーケティングチ... powered by Peatix : More than a ticket.
多くのお悩みを抱えていたマーケチーム素材がそのまま届くたっぷり野菜のヘルシーおうちごはん「GREEN SPOON(グリーンスプーン)」のマーケティングチームはかつて、リソース不足の... powered by Peatix : More than a ticket.
非連続成長のための基盤と体制を構築。理想のインハウス体制へ オンラインプログラミングスクール「テックアカデミー(TechAcademy)」や動画制作スクール「ムークリ(MOOCRE... powered by Peatix : More than a ticket.
■募集内容■ 運用型広告のマーケターを募集します! 主にGoogle・Yahoo!・Meta・LINE・スマートニュースなど、広告媒体の運...
タイトル:食品D2C企業のPR・マーケ事例〜成功例と失敗例を語る会主催:株式会社プラススイッチ日時:2024年6月26日(水)19:30〜20:15(日本時間)ゲスト:三原壮太郎(... powered by Peatix : More than a ticket.
株式会社プラススイッチのプレスリリース(2024年1月31日 11時30分)プラススイッチ社のマーケティング支援を、GREEN SPOONが導入。事例記事を公開
汐留マーケターコミュニティーとは? 汐留マーケターコミュニティーは、デジタルマーケティング、スタートアップに関する勉強会や交流会、学生向けのイベントなど、多岐にわたるイベントを開催... powered by Peatix : More than a ticket.
ここ最近、育成やコーチングについて考え実践する機会が増えました。現時点での考えを備忘録的にまとめておきます。また、育成に関わる誰かの参考になったら、とても嬉しく思います。
株式会社LiBのプレスリリース(2023年6月12日 10時00分)即戦力人材のクイック紹介サービス「LIBZ エキスパート」、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開
株式会社シロクのプレスリリース(2022年3月17日 15時07分)N organicの直営店2号店が2022年春、日本橋にオープン。One to Oneコミュニケーションが可能なスペースを店舗内に設置
「生きるをもっとポジティブに」をビジョンに掲げるLiBに、経営メンバーとして新たに参画した田村 。人の幸せを願う真っすぐな想いと、技術×マーケティング×経営というコアスキルを持ち合わせた彼が、新たな挑戦のステージにLiBを選んだ理由とは?フレッシュなリーダーとしての期待を込め、代表の松本と共に話を聞きました。
株式会社シロクのプレスリリース(2020年9月7日 16時00分)N organic、初のプロデュースブランド「& WOLF」。ファンデーション・アイカラー・イルミネーター・ルージュの全4種を11月6日(金)より発売
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テクロ株式会社は創業時からフルリモート組織で、業務委託メンバーも多く活躍中。メンバーの採用には、「LIBZ エキスパート」を上手に活用。コア業務と切り出し業務の間に生じるニーズを満たすピッタリの人材に出会えているそうです。そんなサービス活用方法や「新しい働き方」についての考えを、CEOの天野氏に語っていただきました。
社会人7年くらい経ち、仕事をする上で、こういう人と一緒に働きたい(働きたくない)、というのができたので、言語化してみます。