وردتني أسئلة حول الشهادات المهنية التالية :
١- GRCP .
٢- GRCA .
وسأجيب بإذن الله في هذا المنشور عن جميع الأسئلة من خلال التجربة التي خضتها .
🔹 لا يخفى على الجميع مدى أهمية الشهادات المهنية في الوقت الحالي ، وذلك حيث أنها تزيد من معرفة الشخص ومن مهاراته وتزيد من فرصه في
🔹 حوكمة الشركات :
كتاب “حوكمة الشركات” للدكتور مريع سعد الهباش. يقدم الكتاب نظرة شاملة ومهمة حول حوكمة الشركات، مما يجعله مرجعًا قيمًا للمهتمين بالمجال.
🔹 صياغة العقود :
هذا الملف يقدم دليلًا شاملاً لصياغة العقود بطريقة احترافية تشمل التحضير، الصياغة الفعلية، وتجنب الأخطاء الشائعة، مع التركيز على الشروط الأساسية والضمانات والجزاءات المتبعة في العقود المختلفة.
المحامي / حسان بن إبراهيم السيف
#قانون
🔹ملخص في الحوكمة والمخاطر والامتثال:
من الأمور المتطلبة للحصول على شهادة أخصائي الحوكمة والمخاطر والامتثال اجتياز الاختبار الذي يعده معهد OCEG الدولي؛ وقد وضحت في تغريدة سابقة ماهية الشهادة والاختبار وجميع التفاصيل بها ، في الملف المرفق ملخص للمنهج الذي وضعه المعهد بعد عدة
✨من أهم الأنظمة لـ #المحامين :
1- نظام المرافعات الشرعية .
2- نظام التنفيذ .
3- نظام الإثبات .
4- نظام التكاليف القضائية .
5- نظام العمل.
6- نظام التامينات الاجتماعية .
7- نظام الاجراءات الجزائية.
8- نظام الترافع أمام ديوان المظالم .
9- نظام الأحوال الشخصية .
10- نظام
🔹حوكمة الشركات :
أضع بين أيديكم كتابا يقدم دراسة شاملة لمفاهيم الحوكمة المؤسسية ، تأليف كينيث أ. كيم، جون ر. نوفسنجر، وديريك ج. موهر، يناقش الكتاب تأثير الأطراف المختلفة ودور الحوافز في تحقيق القيادة الرشيدة ، إضافة مميزة لكل ممارس ومهتم بالحوكمة.
🔹رابط الكتاب :
🔹الإطار القانوني لعملية حوكمة الشركات :
تستند حوكمة الشركات في المملكة إلى نظام الشركات الجديد الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/132) بتاريخ 1/12/1443هـ، ولائحة حوكمة الشركات الصادرة عن هيئة السوق المالية.
تهدف هذه اللوائح إلى تنظيم العلاقة بين مجلس الإدارة، الإدارة التنفيذية،
🔹 أهم الشهادات المهنية في الحوكمة والمخاطر والامتثال :
من أهم المصطلحات الي نسمعها هذه الأيام الحوكمة، إدارة المخاطر، الامتثال، و استمرارية الأعمال. ماتعريف هذه المصطلحات وماهي أهم شهادتها المهنية؟
تعريف GRC: تعني الحوكمة والمخاطر والامتثال وهو إطار عمل يهدف إلى تأسيس عمل
🔹أبرز الشهادات المهنية القانونية :
١- SASL ➡️ تقدمها الهيئة السعودية للمحامين.
٢- GRCP ➡️ أنت بالخيار من معهد محلي أو دولي.
٣- CME1 ➡️ تقدمها الأكاديمية المالية .
٤- CME2 ➡️ تقدمها الأكاديمية الم��لية .
٥- زمالة المستشار الشرعي ➡️ تقدمها جمعية قضاء .
#قانون
🔹وردتني عدة أسئلة حول كيفية استخراج ترخيص ممثل نظامي ( ترخيص ترافع عن الشخصية المعنوية ) والطريقة هي كالتالي :
١- يشترط أولا : أن يكون الموظف حاصلًا على شهادة البكالوريوس على الأقل في تخصص الشريعة، أو الأنظمة، من إحدى جامعات المملكة أو ما يعادل أيًا منهما من خارج المملكة .
٢-
🔹الشهادة المهنية CME1 و CME2 :
ماذا عن الشهادتين المهنيتين CME1 و CME2 التي تقدمها الأكاديمية المالية ؟
تعتبر هذه الشهادتان من أهم الشهادات المهنية التي يحصل عليها خريج القانون .
فما هي هذه الشهادتين وما الذي ستقدمه لآخذها وما هي المهارات والمعارف التي ستستفيد منها ؟ كم هي
بالنسبة لطلاب الشريعة تعتبر مادة الفقه ( كتاب الروض المربع ) مؤثرة بشكل كبير في المعدل التراكمي حيث أن عدد ساعاتها ( ٥ ) ساعات ؛ لذلك ينبغي الاهتمام بهذه المادة بشكل خاص ، وقد يحصل أحيانا أن يكون الطالب تغيب عن بعض المحاضرات لظروف خاصة ؛ فأنا أقول له هناك كنز موجود ولله الحمد في
🔹إطار حوكمة الشركات :
في الملف المرفق لائحة حوكمة الشركات الصادرة عن مجلس هيئة السوق المالية ؛ بتطبيقه على الشركة تكون الشركة محكومة ، ينبغي على المهتم بالحوكمة دراسة هذا النظام وفهمه لأجل تطبيقه .
تم بحمد لله صدور ترخيصي بالترافع عن الشخصية المعنوية (ممثل نظامي)، سألين الله تعالى التوفيق والسداد.
I’m beyond grateful to share that I have received my license as a legal representative from Ministry of Justice.
🔹 دورة الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام :
انضم الآن إلى دورة “الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام” واكتسب المعرفة والمهارات اللازمة في مجال الحوكمة .
📆 لا تفوت الفرصة! سجل الآن!
🔔 التسجيل ينتهي في 8 يوليو 2024.
🔹 رابط التسجيل :
🔹الحوكمة في القطاع العام :
أشارك معكم كتاب “الحوكمة في القطاع العام” للدكتور بسام بن عبدالله البسام .
يتناول الكتاب الحوكمة كوسيلة فعالة لتعزيز مبادئ الشفافية والمساءلة وتحقيق التنمية الإدارية في القطاع العام كما يسلط الضوء على أهمية استخدام الموارد بشكل أمثل لتحقيق الكفاءة
🔹 الدليل الإرشادي لحوكمة الجهات الحكومية :
أشارككم هذا الدليل الذي يعزز الكفاءة والشفافية والمساءلة تماشيًا مع رؤية 2030. يتضمن:
🔹 تعزيز الوعي بأهمية الحوكمة
🔹 الحد من المخاطر الناتجة عن عدم الالتزام
🔹 تطوير بيئة التشريعات والسياسات
🔷 المبادئ: جودة التشريعات، الشفافية،
صدر لي بحمد الله ترخيص موثق من
@MojKsa
أتشرف بتقديم خدمات التوثيق والتي تشمل / :
١- توثيق العقود والإقرارات .
٢- عقود الشركات .
٣- إفراغ بيع العقارات .
٤- إصدار الوكالات وفسخها ( الأفراد- الشركات ).
٥- إقرار الكفالة الحضورية والغرمية .
٦- الإقرار بالمبالغ المالية وتسلمها
🔹تعريف مختصر للحوكمة :
بعد النظر في عدد من الكتب التي عرفت الحوكمة أقترح هذا التعريف المختصر :
قواعد تنظم العلاقة بين أصحاب المصلحة وتنظم سير العمل والمسؤوليات .
🔹ثمرتها :
تحقق الشفافية والعدل وترفع من مستوى كفاءة مستوى الأعمال .
🔹هدفها :
تهدف إلى تحسين واستدامة الأعمال
🔹وظائف تناسب القانوني :
من المجالات التي قد يتميز فيها القانوني بشكل بارز هي مجال الحوكمة ؛ وهذا المجال يتوفر فيه العديد من الشواغر والفرص الوظيفية مثل :
•مسؤول التزام
•أخصائي حوكمة
•مستشار حوكمة
• مدير قسم الحوكمة والالتزام
•مدير الالتزام
#قانون #حوكمة #وظائف
🔹حوكمة الشركات في المملكة العربية السعودية:
تعتبر حوكمة الشركات من الركائز الأساسية التي تساهم في تعزيز الشفافية والمساءلة في بيئة الأعمال. وفي المملكة العربية السعودية، تم إرساء قواعد حوكمة الشركات بناءً على أفضل الممارسات العالمية وبما يتوافق مع القوانين والأنظمة المحلية، مما
🔹صياغة وإعداد التشريعات :
يعد هذا الدليل دليلًا إرشاديًا شاملًا يهدف إلى توحيد إجراءات إعداد التشريعات وصياغتها في المملكة العربية السعودية ويعكس هذا الدليل أحدث المنهجيات المتبعة عالميًا في مجال التشريع، ويهدف إلى رفع جودة التشريعات بما يتماشى مع أهداف التنمية الوطنية ، هذا
🔷 الامتثال القانوني في الشركات (Legal Compliance) :
🔹تعريف الامتثال القانوني:
الامتثال القانوني هو التزام الشركات باتباع القوانين واللوائح ذات الصلة لضمان التشغيل السليم والالتزام بالأخلاقيات.
يُعتبر هذا الامتثال جزءاً أساسياً من نجاح واستدامة أي شركة، حيث يضمن الامتثال
🔹كتاب : مسائل حوكمة الشركات :
أشارك معكم كتاب “مسائل حوكمة الشركات للمؤلفين ديفيد لاركر وبريان تايان ، يعرض هذا الكتاب معلومات شاملة وموضوعية لكل من يسعى لفهم وتطوير حوكمة الشركات من الممارسين والباحثين والمهتمين بمجال الحوكمة ، ويتناول الكتاب بعمق مسائل رئيسية مهمة في حوكمة
🔴 سؤال للقانونيين :
نص نظام العمل في المادة ( 75 ) أن العقد إذا كان غير محدد المدة جاز لأي من طرفيه إنهاؤه بناء على سبب مشروع .
فما هو السبب المشروع وما هو السبب غير المشروع ؟
#قانون
#نظام_العمل
تعميم رقم ٩٧٩/ت والصادر من المجلس الاعلى للقضاء بشأن الاختصاص النوعي للمحاكم والدوائر التجارية .
- يعتبر هذا التعميم أصلًا في القضاء التجاري ، ويعتبر هاما لكل من له علاقة بالقضاء التجاري ودائماً ما تتضمن تسبيبات الاحكام التجارية الإشارة إلى هذا التعميم لأهميته في قبول الدعوى
س / هل يتم التعويض عن الربح الفائت والأضرار المحتملة وفوات المنفعة ؟
ج / الأصل لا يعوض عن ذلك وفق المستقر عليه في قضاء ديوان المظالم ، لأنها أضرار احتمالية ليست حالة ولا مباشرة ، لكن قد يجوز التعويض عن الربح الفائت بشرط ( أن يكون ما فات المضرور من كسب أكيد ) ، وكذا يجوز التعويض
🔹 إدارة المشاريع القانونية :
من إعداد :
@sohyyan
@Asap_law
في السلايدات التالية بيان ما يلي :
1- مثلث إدارة المشاريع .
2- مجالات المعرفة العشرة بإدارة المشاريع القانونية .
3- المراحل الأربعة لإطار العمل في إدارة المشاريع القانونية .
4- البرامج التقنية في إدارة المشاريع
🔹 أثر الذكاء الاصطناعي على القانون :
س ١ / ما هو الأثر الذي سيحدثه الذكاء الاصطناعي في تخصص القانون ؟
ج ١ / سيكون للذكاء الاصطناعي تأثير كبير في مجال القانون، فعلى سبيل المثال يمكن لأدوات الذكاء الاصطناعي أتمتة عمليات مراجعة العقود عن طريق تحليل العقود لمحددات معينة مثل
🔹أهم الأمور في نظام حماية البيانات الشخصية:
س / ماهو نظام حماية البيانات الشخصية؟ وإلام يهدف؟ وما هي أهم الأمور في هذا النظام؟
ج/ يهدف هذا النظام إلى تنظيم معالجة البيانات الشخصية وضمان حقوق الأفراد، وذلك من خلال الالتزام بتعريفات واضحة للبيانات الشخصية، وضمان حقوق الاطلاع
🔹اللائحة التنفيذية لنظام التعاملات الإلكترونية :
أصدرت هيئة الحكومة الرقمية اللائحة التنفيذية لنظام التعاملات الإلكترونية لتنظيم وضمان الأمان في التعاملات الإلكترونية بالمملكة ، تشمل اللائحة:
1.تعريفات أساسية.
2.ضوابط ��حفظ البيانات.
3.معايير سلامة
🔹الحوكمة في الشركات العائلية :
أشارك معكم تقريرًا حول “الحوكمة الرشيدة في الشركات العائلية”، والذي يتضمن خمس دراسات لحالات من الشرق الأوسط ، تم إعداد هذا التقرير بالتعاون بين منتدى ثروات للشركات العائلية ومبادرة بيرل، ويهدف إلى تسليط الضوء على أفضل ممارسات الحوكمة لتعزيز
🔹 دورة الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام GRC :
انضم الآن إلى دورة “الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام” واكتسب المعرفة والمهارات اللازمة في مجال الحوكمة .
📆 لا تفوت الفرصة! سجل الآن!
🔔 التسجيل ينتهي في 8 يوليو 2024.
🔹 رابط التسجيل :
🔹تواصل على
🔹سؤال #قانوني /
س / في الأعمال المختلطة ( التي يكون العمل فيها مدنيا بالنسبة لطرف وتجاريا بالنسبة لطرف آخر ) فالاختصاص ينعقد لأي محكمة ؟
* مثال الدعوى المختلطة / دعوى المستهلك ضد التاجر .
🔹 الجواب / ينعقد الاختصاص للمحكمة العامة إذا كانت قيمة المطالبة أقل من 500 ألف ريال ،
🔹تعارض الجلسات القضائية :
سؤال للقانونيين:
س/ هل تعارض الجلسات القضائية يقبل كعذر عن التغيب في الجلسة ؟ وما هو الحل الأمثل للمحامي في حال تعارض الجلسات لديه ؟
#قانون
🔹توثيق الدين :
س / سأقوم بإقراض شخص مبلغ مالي، فهل يمكن توثيق ذلك لأضمن حقي؟
ج/ نعم، يمكن توثيق الإقرار بالدين، ويلزم ما يلي:-
١- حضور طرفي الدين (المقر والمقر له).
٢- تحديد قيمة الدين.
٣- بيان وسيلة استلام الدين (نقداً - حوالة - شيك مصدق).
٤- تحديد تاريخ استحقاق الدين.
🔹 دورة الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام :
انضم الآن إلى دورة “الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام” واكتسب المعرفة والمهارات اللازمة في مجال الحوكمة .
📆 لا تفوت الفرصة! سجل الآن!
🔔 التسجيل ينتهي في 8 يوليو 2024.
🔹 رابط التسجيل :
🔹تواصل على الواتساب
هذا الكتاب يعتبر من الكتب الأساسية التي تكلمت عن القضاء العمالي في المملكة العربية السعودية من حيث تاريخه ، ومن حيث الاختصاص ، ومن حيث سير الدعوى العمالية ، وسمات القضاء العمالي ومسببات النزاع فيه ، وأهم المبادئ المتعلقة به .
🔹 الصفات الشخصية الأساسية للنجاح في المجال القانوني:
1. القدرة على التحليل والتفكير النقدي.
2. مهارات البحث والقدرة على جمع الأدلة: أي القدرة على إجراء بحث شامل وفعال وجمع الأدلة اللازمة لدعم الحجج القانونية والقرارات.
3. الاتصال الجيد ومهارات التواصل: يجب أن يكون لديه مهارات
🔹 مفهوم الحوكمة في العالم، والغاية من إيجاده وتطبيقه ، تفاصيل الممارسات الموجودة في المملكة، وأوجه الاختلاف في تطبيقات القطاع العام والقطاع الخاص للحوكمة ، الطرق التي تمكِّن المنظمة من البدء في تطبيق الحوكمة لديها، أركان الحوكمة، والعلاقة بين الأجهزة ذات العلاقة بتطبيقها داخل
يسعدني مشاركتكم بتحقيق إنجاز بحصولي على الشهادة المهنية ( GRCA ) مدقق معتمد في الحوكمة والمخاطر والامتثال من معهد التدريب الدولي المعتمد في الحوكمة
@oceg
🔹 دورة الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام GRC :
انضم الآن إلى دورة “الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام” واكتسب المعرفة والمهارات اللازمة في مجال الحوكمة .
📆 لا تفوت الفرصة! سجل الآن!
🔔 التسجيل ينتهي في 8 يوليو 2024.
🔹 رابط التسجيل :
🔹تواصل على
🔹 إجازة عيد الأضحى ١٤٤٥ هـ 2024 م :
⁃مدة الإجازة : ٤ أيام للقطاع الخاص وذلك حسب ما نص عليه نظام العمل السعودي م ( ١١٢ ) و م ( ٢٤ ) من اللائحة التنفيذية لذات النظام .
⁃بدايتها : من يوم الوقوف بعرفة الموافق يوم السبت 15 / يونيو 6 / 2024 م .
⁃ستبدأ الإجازة يوم السبت وتنتهي
🔹تحس بـ ( التشتت ) ؟
🔹تحس بالتشتت في عملك أو في حياتك ؟
🔹ودك تحل هذه المشكلة ؟
الحل /
⬅️
1- الاعتراف أولًا بالمشكلة والمبادرة بحلها .
2- تحدد مهامك اليومية بداية اليوم .
3- قد ما تقدر تحاول يكون العمل في بيئة مغلقة بحيث أنه يكون فيه ( خصوصية في العمل ) .
4- لازم
سؤال : / لماذا يتقاضى #المحامي #أتعاب عالية تجاه #القضايا التي يتولاها أو #الاستشارات التي يقدمها ؟
أورد الدكتور جوزيف ميرفي في كتابه قصة : أنه ذات يوم حصل عطل في الفرن الكهربائي في أحد المنازل في أيام الشتاء والبرد القارس ، فطلب صاحب المنزل عامل الصيانة لإصلاح الفرن ، فجاء عامل
🔹 الأشخاص ذوو الصفة الاعتبارية :
الأشخاص ذوو الصفة الاعتبارية هم:
أ- الدولة.
ب- الهيئات والمؤسسات العامة والمصالح التي تمنح شخصية اعتبارية بموجب النصوص النظامية.
ج- الأوقاف.
د- الشركات التي تمنح شخصية اعتبارية بموجب النصوص النظامية.
هـ- الجمعيات الأهلية والتعاونية
🔹مصطلحات قانونية ( عربي - انجليزي) :
“معجم المصطلحات العدلية - عربي/إنجليزي” من مركز البحوث بوزارة العدل لعام 1444هـ ، يجمع المعجم أهم المصطلحات العدلية والقضائية باللغتين العربية والإنجليزية، مترجمة ترجمة قانونية دقيقة لتسهيل فهمها ودعم توحيد الترجمة القانونية.
🔹قرار وزاري باعتماد قواعد التسوية في الخلافات العمالية :
صدر قرار وزاري باعتماد القواعد والإجراءات المنظمة للتسوية الودية في الخلافات العمالية بالصيغة المرافقة للقرار.
رقم القرار ٩١٢٨٥ وتاريخه ٢٠-٠٦-١٤٤٥ه.
- نسخة من القرار pdf
🔹تنبيه في صياغة عقود العمل :
ينبغي لمن يصيغ عقود العمل أن يجعل المدد الواردة في العقد كما في النظام ؛ ومثال ذلك :
١- (٣) ثلاثة أشهر ❌ .
٢- ( ٩٠ ) تسعون يوما ✅ .
#قانون
#ثقافة_عمالية
#موارد_بشرية
🔹أهم الأنظمة والقرارات في القضاء العمالي :
١- نظام العمل ولائحته التنفيذية والقرارات الوزارية .
٢- نظام المرافعات الشرعية واللوائح الخاصة بالنظام .
٣- نظام الضمان الصحي التعاوني .
٤- لائحة عمال الخدمة المنزلية .
٥- نظام التأمينات الاجتماعية .
٦- نظام المعاملات المدنية .
٧-
🔹 بودكاست مهم لكل طالب قانون ولكل محامي متدرب ولكل محامي ..
🔹 اللي يطمح للتميز في المجال القانوني ضروري يسمع هالبودكاست مفيد مرة وتكلم عن نقاط هامة للغاية 👌
#قانون #محاماة #محامي
🔹 نزلت سؤال سابقًا للقانونيين ونصه :
نص نظام العمل في المادة ( 75 ) أن العقد إذا كان غير محدد المدة جاز لأي من طرفيه إنهاؤه بناء على سبب مشروع .
فما هو السبب المشروع وما هو السبب غير المشروع لإنهاء عقد العمل بناء على المادة ( 75 ) ؟
🔴 والجواب هو /
🔹السبب المشروع :
ما
#القانون المدني ( #نظام_المعاملات_المدنية ) يعتبر الأساس لتنظيم العلاقات بين الأشخاص الذين وهو المنظم لها ، وتعتبر نظرية الالتزام هي الأصل والدليل على فهم أحكام القانون المدني ، لذلك من أراد فهم نظام المعاملات المدنية والمصطلحات الواردة فيه ومراجعة معلوماته ففي هذا الكتاب بركة 👍
🔹كامل الأهلية وسن الرشد :
1كامل الأهلية هو كلُّ شخصٍ بلغ سن الرشد متمتعًا بقواه العقلية ولم يُحجر عليه.
2سن الرشد هي تمام (ثماني عشرة) سنة هجرية.
م١٢ نظام المعاملات المدنية .
#قانون
سعدت بزيارة #معرض_خطوة_للتوظيف في فندق هيلتون بمدينة الرياض ،كل الشكر والتقدير لكل من ساهم وساعد أبناء الوطن وسهل الوصول لجهات التوظيف، جهد كبير وعمل جبار يستحق الإشادة ولكم منا خالص الدعاء والله يوفق الجميع لكل خير 🙏
🔹التقادم في الدعاوى العمالية :
س / هل يمكن الاتفاق ما يخالف نظام العمل في فترة التقادم ( اثني عشر شهرا من انتهاء العلاقة العمالية ) ؟
ج/ نعم يمكن الاتفاق على خلافه ( التقادم ) حيث يجوز إطالته ولا يجوز تقصيره عن المدة المحددة في النظام .
#قانون
#ثقافة_عمالية
#موارد_بشرية
أحب الناس اللي تتصف بصفة العطاء ، تعطي لأن لها نفسًا كريمة ، تعطي دون انتظار مقابل ، تعطي لحب الخير لنفسها وللناس ، سلام الله على هذه الأنفس الزكية النقية الطاهرة .
🔹الشهادات المهنية الاحترافية:
هي الشهادات أو المؤهلات المهنية التي يحصل عليها الشخص لضمان التأهيل والتخصص لأداء وظيفة أو مهمة بالشكل الاحترافي في حقل مهني تخصصي دقيق معتمد من جهة اعتماد أو جمعية مهنية دولية أو محلية.
وللاستفادة من دعم صندوق الموارد البشرية ( هدف ) ينبغي أولا
🔹المثليات والقيميات :
1الأشياء المثلية هي ما تتماثل آحادها أو تتقارب بحيث يمكن أن يقوم بعضها مقام بعض عند الوفاء بلا فرقٍ يُعتد به عرفًا.
2الأشياء القيمية هي ما تتفاوت آحادها في الصفات أو القيمة تفاوتًا يعتد به عرفًا أو يندر وجود أمثالٍ لها في التداول.
م ٢١ من نظام المعاملات
🔹إنهاء عقد العمل في فترة التجربة :
س / في فترة التجربة لو نص في العقد على أن حق الإنهاء يكون لصاحب العمل فقط وأنهى العامل العمل فما هو الأثر المترتب ؟
ج / يعتبر العامل متعسفا ويعوض صاحب العمل بموجب المادة ٧٧ من نظام العمل .
#قانون
#ثقافة_عمالية
🔹دور ومسؤوليات أمين سر مجلس الإدارة :
أمين سر مجلس الإدارة هو المحور الأساسي الذي يضمن سلاسة وفعالية عمليات مجلس الإدارة من خلال عدة مهام جوهرية، والتي تشمل:
1.تنظيم الاجتماعات: الإشراف على جدولة مواعيد الاجتماعات والتنسيق مع رئيس المجلس للدعوة إليها.
2.إعداد جدول الأعمال:
من خبرة وتجربة ؛ الأفعال والمواقف والشدائد والمشاكل والسفر تكشف لك الشخص على حقيقته وتوريك معدنه الحقيقي .
لا تغرك الأقوال ؛ ولا يغرك اللي تشوفهم جنبك وقت الرخاء .