هل ترغب بتحقيق نسبة الالتزام المطلوبة في برنامج #حماية_الأجور ؟
اشتراكك برسوم رمزية في إحدى باقات إدارة الرواتب يمنحك عدة خدمات ومزايا تمكّنك من الالتزام بنظام حماية الأجور بكل يسر سهولة.
للمزيد:
عملائنا الكرام
تسعدنا خدمتكم في شهر رمضان المبارك عبر الرقم الموحد من الساعة 10 صباحًا حتى الساعة 4 مساءً، كما تسرنا الإجابة على كافة استفساراتكم وطلباتكم على مدار الساعة عبر قنوات التواصل الاجتماعي لمنصة #مُدد
تقبل الله صيامكم 🌙
@Fahad_Y2
أهلاً بك أ.فهد في مُدد ، في حال تنبيه المنشأة ، تقوم المنصة بإرسال تبرير ممثل المنشأة إلى الموظف ، لحفظ حقوق الموظفين في حماية الأجور؛ يوجد للموظف صلاحية القبول أو الرفض. سُعدنا بخدمتك.
نهنئكم بحلول شهر #رمضان_المبارك وكل عام وانتم وبخير. 🌙
يسعد مركز اتصال #مدد بخدمتكم في أيام العمل الرسمية خلال شهر رمضان من الساعة 10 صباحاً وحتى 4 مساءً، وعبر البوابة الإلكترونية على مدار الساعة.
وفي حال دفع رواتب الموظفين نقدًا يجب رفع تبريرات عبر نظام الالتزام وقبولها من قبل الموظفين لتحقيق الالتزام، كما يجب الالتزام شهر حتى يتم رفع الإيقاف، نسعد بخدمتك.
نهنّئكم بـ #عيد_الفطر_المبارك، سائلين المولى عز وجل أن يعيده علينا وعليكم أعوامًا عديدة، تسرنا خدمتكم خلال أيام عيد الفطر المبارك خلال أيام العمل الرسمية من الساعة 9 صباحاً إلى 5 مساءاً
وكل عام وأنتم بخير.
@Go1GuXIspmIzLKJ
سينضم بنك الراجحي للبنوك المعتمدة لدى المنصة قريبًا بإذن الله، ويمكنك متابعة حساب مُدد في وسائل التواصل الاجتماعي بشكل دوري، لمعرفة كل مايتعلق بشراكاتنا في القطاع المصرفي، وفي حال لديك اتفاقية مع البنك، يتم استلام ملف حماية الأجور من البنك بصيغة txt ورفعة في نظام الالتزام
عملائنا الكرام تسعدنا خدمتكم في شهر رمضان المبارك عبر الرقم الموحد من الساعة 10 صباحًا حتى الساعة 4 مساءً، كما تسرنا الإجابة على كافة استفساراتكم وطلباتكم على مدار الساعة عبر قنوات التواصل الاجتماعي والمحادثة الفورية في الموقع الرسمي لمُدد
تقبل الله صيامكم ..
ويمكنك الاشتراك في نظام إدارة الرواتب برسوم رمزية لضمان التزام منشأتك بحماية الأجور مع إمكانية فتح حساب بنكي للمنشأة وحسابات للموظفين بخطوات سهلة وواضحة، نسعد بخدمتك.
@dhomi_mt
أهلًا بك في مُدد،
في حال تنبيه المنشأة، تقوم المنصة بإرسال تبرير ممثل المنشأة إلى العامل المعني بها، وعلى الموظف قبول أو رفض التبرير، ولمعرفة سبب إرسال التبرير وتفاصيله؛ فضلاً الرجوع الى ممثل المنشأة
وبإمكانك فتح حساب بنكي للمنشأة وحسابات للموظفين من نظام ادارة الرواتب عبر منصة مُدد مع شركائنا
@AlinmaBankSA
@snbalahli
كما يمكنك فتح محفظة تاجر للمنشأة ومحافظ الكترونية للموظفين من نظام إدارة الرواتب مع شريكنا
@stcpay_ksa
ورفع المسيرات بخطوات سهلة وبضغطة زر واحدة، نسعد بخدمتك.
ومن مميزات النظام أيضًا سحب بيانات العاملين من التأمينات الاجتماعية تلقائيًا، ورفع مسيرات الرواتب وإمكانية فتح حساب بنكي للمنشأة وحسابات بنكية للموظفين مباشرة من نظام إدارة الرواتب مع شركائنا
@stcpay_ksa
@AlinmaBankSA
@snbalahli
نسعد بخدمتك.
كما أن الموظف في حال انتقاله بين الفروع يمكن الاطلاع والتأكد من حالة العقد في منصة مُدد، والتي تمكن صاحب العمل من إعادة توثيق عقد الموظف بناء على حالته، نسعد بخدمتك.
@Sarah_A_58
أهلًا بك في مُدد،
يجب الالتزام برفع ملف حماية الأجور بشكل شهري ودفع رواتب جميع العاملين لتعد المنشأة ملتزمة علماً بأنه يتم رفع وإيقاف الخدمات من قبل الوزارة،
ويمكنك ضمان الالتزام بحماية الأجور 100% تلقائيًا عن طريق الاشتراك في نظام إدارة الرواتب
وبإمكانك فتح حساب بنكي للمنشأة وحسابات للموظفين من نظام ادارة الرواتب عبر منصة مُدد مع شركائنا
@AlinmaBankSA
@snbalahli
كما يمكنك فتح محفظة تاجر للمنشأة ومحافظ الكترونية للموظفين من نظام إدارة الرواتب مع شريكنا
@stcpay_ksa
ورفع المسيرات بخطوات سهلة وبضغطة زر واحدة، نسعد بخدمتك.
عملائنا الكرام تسعدنا خدمتكم خلال أيام عيد الأضحى عبر الرقم الموحد من الساعة 9 صباحًا حتى الساعة 5 مساءً، كما تسرنا الإجابة على كافة استفساراتكم وطلباتكم على مدار الساعة عبر قنوات التواصل الاجتماعي ..
تقبل الله طاعتكم ..
@MohamedAlmetw16
بالنسبة لتاريخ المباشرة يسحب تلقائيًا كما هو مسجل في التأمينات الاجتماعية، الذي يتم إضافته هو فقط تاريخ البداية والذي يكون إتفاق بين الطرفين
@1alsarm
@Mudad_sa
@JisrHR
اهلاً بك في مُدد ،
نسبة الالتزام للمنشات الأكثر من 30 عامل هي 80% اما بالنسبة للمنشات الأقل من 30 عامل فهي 15%
سعدنا في خدمتكم ،،
@aFWQfW06Nw2nKBE
وعليكم السلام مرحبًا بك أ. عبدالرحمن،
من عامل واحد فأكثر تعتبر المنشأة ملزمة برفع ملف حماية الأجور، ويمكنك الاشتراك في نظام إدارة الرواتب باشتراك رمزي يضمن لك الالتزام بحماية الأجور بعد تحويل الرواتب بنجاح
@mhmdalhlfawy2
@Mudad_sa
أهلاً بك أ.محمد ، لرفع المسيرات بخطوات سهلة وبضغطة زر واحدة، يمكنك الاطلاع على الخطوات من خلال الرابط التالي: ، في حال لديك اتفاقية مع البنك، يتم استلام ملف حماية الأجور من البنك بصيغة TXT ورفعه عن طريق المنصة، نسعد بخدمتك.
@kald14012030
@Mudad_sa
اهلاً بك في مُدد ،
استاذي العزيز يمكنك تحويل حالة الموظف لغير نشط من خلال اختيار الموظفين والضغط على تعديل أمام الموظف المعني ثم القيام بتغيير الحالة إلى غير نشط.
سعدنا في خدمتكم ،
وبإمكانك فتح حساب بنكي للمنشأة وحسابات للموظفين من نظام ادارة الرواتب عبر منصة مُدد مع شركائنا
@AlinmaBankSA
@snbalahli
كما يمكنك فتح محفظة تاجر للمنشأة ومحافظ الكترونية للموظفين من نظام إدارة الرواتب مع شريكنا
@stcpay_ksa
ورفع المسيرات بخطوات سهلة وبضغطة زر واحدة، نسعد بخدمتك.
ويمكنك الإشتراك في نظام إدارة الرواتب برسوم رمزية لضمان التزام منشأتك بحماية الأجور مع إمكانية فتح حساب بنكي للمنشأة وحسابات للموظفين بخطوات سهلة وواضحة، نسعد بخدمتك.
@hg9o_
أهلًا بك في مُدد،
في حال تم استلام الراتب يمكنك إختيار "موافق"، وفي حال عدم الاستلام يمكنك إختيار " غير موافق" على التبرير المرسل من قبل ممثل المنشأة، علمًا أن رفض أو قبول التبرير يأثر على صاحب المنشأة من ناحية نسبة الالتزام، نسعد بخدمتك.
كما يمكنك فتح محفظة تاجر للمنشأة ومحافظ الكترونية للموظفين من نظام إدارة الرواتب مع شريكنا
@stcpay_ksa
ورفع المسيرات بخطوات سهلة وبضغطة زر واحدة، نسعد بخدمتك.
@Jumanhkk
اهلاً بك ،
استاذي الكريم نظام حماية الاجور الزامي لعدد موظفين 5 فأعلى
اما نظام ادارة الرواتب اشتراك رمزي ي��نيك عن انشاء اتفاقيه ويزودك بـ كشف استباقي لمخالفات حماية الأجور..
سعدنا في خدمتكم ،،
@M_A_O0
مرحبًا بك في مُدد،
من عامل واحد فأكثر تعتبر المنشأة ملزمة برفع ملف حماية الأجور، و يمكنك الاشتراك في نظام إدارة الرواتب باشتراك رمزي يضمن لك الالتزام بحماية الأجور بعد تحويل الرواتب بنجاح
وبإمكانك فتح حساب بنكي للمنشأة وحسابات للموظفين من نظام ادارة الرواتب عبر منصة مُدد مع شركائنا
@AlinmaBankSA
@snbalahli
كما يمكنك فتح محفظة تاجر للمنشأة ومحافظ الكترونية للموظفين من نظام إدارة الرواتب مع شريكنا
@stcpay_ksa
ورفع المسيرات بخطوات سهلة وبضغطة زر واحدة، نسعد بخدمتك.
@tag_tag2013
اهلاً بك في مُدد،
توثيق العقود إلكترونياً إلزامي من تاريخ 14 مارس 2021, وعليها يجب توثيق عقود كافة الموظفين عبر منصة مُدد لتكون المنشأة ملتزمة، و يجب على صاحب العمل والعامل الاحتفاظ بالعقد الورقي كونه المعتد به قضائياً حال وجود خلاف بين العامل وصاحب العمل، نسعد بخدمتك.