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4 years

新任経理「君は…？」「倉庫の奥に隠れていた簿外資産です」

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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2 years

就活時代に頑張ったことで「未経験からフルマラソン3時間15分で完走までできるようになったこと」をあげたらなんで若いのにそんな遅いんですかって返されて無事落ちたことはあります。

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4 years

@saitoo_3 つ

「にんじん大好き！」が少女のトラウマになる理由｜ジュウ・ショ(アートライター・カルチャーライター)

ようやく買いました。松本洋子先生の「魔物語」。これ今Amazonで4,400円ですよ。どうしちゃったんだよ日本は。なかよし史に残るトラウマ付録オムニバスとして名高い今作ですけど「にんじん大好き！」がもう今読んでも怖い。怖いというかえげつない。講談社はいったん編集会議のメンバー見直して、マジで。ロシアンルーレットでもしながら会議してるタイプのサイコのあつまりなんかな？ちょっとまずはざっく...

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4 years

【ご報告】ちょっと先ですが、5月でスタディプラスを退職することが決まりました。 6月からはAItravelという会社で執行役員として働きます！出張手配・経費精算効率化・バックオフィス効率化で悩んでる会社はぜひご相談ください！！

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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2 years

コーポレートカード導入の相談が増えてきているんですが、皆さんにお話しているのはコーポレートカードは導入すれば立替が減り、業務が楽になる魔法のツールではありません。1/4

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2 years

一方で卒論について、「そんなこと意味あるのか？なんでそんな卒論書いたのか」っていう質問に1時間くらい噛みついたら内定もらったので、必勝法なんてあるのかよくわからなかった思い出

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4 years

簿記1級申し込んだww 受かるまでやりますが、落ちたら笑ってくださいw

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4 years

経理の価値は会計・税務の知識や実務だけでなく、どれだけフロントに工数かけずに情報を取れる業務フロー構築できるかも重要な要素だと思ってます。

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3 years

失礼ながらこれを受けるんなら簿記とか中小企業診断士の勉強をした方がいいような気がする。どういう位置付けの講座なんだろう。

トイアンナ

@10anj10

3 years

2/8の10時から、全財産を使って作るビジネススクールのクラウドファンディングを開始します。コロナ時代を生き抜く財務、会計、マーケティング、営業戦略の知識を無料で100人に届けたい。この思いを応援してください。

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2 years

仕訳修正の際はいったん逆伝を切って、修正仕訳を入れるべし。ゆめゆめダイレクトや差額で修正することなかれ。 #経理の戒め

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7 months

簿価ゼロの固定資産が台帳から欠落する仕様マジで最悪なんだけどｗｗｗｗ freeeさん頼むからこれ直してｗｗ #freee に願いを

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4 years

小口現金はまじで管理コスト半端ないので、減らすか辞めるかしましょう。

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3 years

入社して3ヶ月でCFO兼経理ディレクターが辞めて経理3人で泣きながら決算締めた話とか、滞留売掛金回収の話とか原価計算のロジック作り直しとか、システムリプレイスの話とか、横領の話とか、一人経理の話とか、書こうと思って思い出したら胸いっぱいになってしまった。 #freeeHeroes

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5 years

色々ありまして、管理部長になりました。精進します。

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4 years

第二子が無事生まれました！女の子です～。

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4 years

₍₍⁽⁽🧑‍💻₎₎⁾⁾ 見て！経理が一生懸命SaaSを駆使して効率化しているよ！かわいいね　　　　　　　　💻 効率化したのに評価されず経理が辞めてしまい、SaaSで組まれたシステムは動かなくなりました… あーあ

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4 years

経理実務わかる人がバックオフィスにいないと結構悲惨なことになります。

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4 years

魔王「貸借が合わなくても入る会計システムを世に普及すればさぞ人間の経理は困るに違いない…！！ククク」

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5 years

圧倒的多数で否決されました。弊社は10月からコンビニで経費精算対象物を購入することは禁止にしますｗ

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1 month

ワイも財務諸表論で概念フレームワークで感動して一気につながった感じがしたんで、絶対読んだほうがいい

🦄けい©︎：プログラマーアイドル🦄

@k1_c_

1 month

マジ何回も擦ってるけど、自分は「財務会計の概念フレームワーク」を読んだら会計わかった

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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11 months

気持ちはわかるけど、承認欲求丸出しの人はベンチャーに多いけど、いかにそれを出さないで社内コミットに集中できるかは結構大事なポイント。

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5 years

どどーん！弊社コーポレートエンジニアがBS残高明細を自動化した話を書きました！

freee x GASでBS明細の作成を自動化したお話 - Qiita

はじめにこんにちは。iOSやGAS、たまにPythonを触る人です。今回は弊社の経理担当が毎月1人日掛かっていたBS明細の作成を自動化したお話です。今回の内容は下記の内容を参考にさせていただ…

qiita.com

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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4 years

「今日は俺のおごりだぞ！」って言ってた上司の経費精算から発見される交際費でテンション下がる #経理にしか伝わらないあるある

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5 years

激務だった会社で、当時の先輩たちとそれぞれが何かあった場合の「私が死んだらシリーズ」について話したことがあった。それは自分しか知らないことを共有する会で、マニュアルを作る暇がないので定期的に情報交換を行い暗黙知をなくしていた。そろそろ今の会社で作らなければ。死んだらシリーズｗ

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1 year

コーポレートはコストセンターだから食わせてもらってる分際でうるさくいうなって、役割分担って話を知らんのかって思う。

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2 years

経理の大事な仕事の一つに、計上した数字の正確性の担保があるので、もらった数字をそのまま仕訳切るだけじゃダメで、ちゃんとエビデンスとビジネスに則しているのかを確認するまでしてこそ経理

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5 years

簿記1級勉強しますと宣言したらフォロワーが増えたので、罵倒されないようにしっかり勉強しようと思います

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3 years

【速報】マネーフォワードとAIトラベル、API連携開始しました！

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4 years

小口現金は管理工数が非常に高いです。現金残高の確認、帳簿付け、横領リスク、受け払いミスのリスクとコーポレートが消耗する一因になります。何に使用しているか棚卸して代替案を間あげ、最終的にはゼロにするのが望ましいです。 #AITravel

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3 years

#経理あるある言いますこの処理の自動化…、とりあえず落ち着いたらやるとして今はポチポチ手直しでいいか。 →半年後「今はポチポチ手直しでいいか…」

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2 years

なぜなら、クレジットカードの明細では仕訳を切る材料が少なすぎて領収書などのエビデンスが必要になるのですが、カード利用者は立替していないので、かなりの高確率でエビデンスを出し漏れします。結果、経理担当者などが集めて回り、結果業務が増えるという事態に陥ります。2/4

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5 months

経理の向き不向きの話を見て、昔は几帳面でミスをしない人みたいなことが言われていたと思うが、それよりもミスをしない仕組みを構築するまで業務標準化を諦めない人の方が向いていると思う。

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6 months

経理経理経理ー！経理経理大募集！！

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2 years

コーポレート人材紹介してくれませんか？と言われるけど、本当にいい人は既に要職に入ってるケースが多いので、これぞ！という人を見つけたら、何度でもどこでも会って口説きにいかないとダメだと思う

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4 years

リモート推奨するんだったら通勤手当を社会保険の標準報酬に入れるのやめてほしい。

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4 years

横領は普通に月次でチェックしたら絶対わかる。一人経理などの場合は3表について他の人(役員とか)に詳細説明をする機会を設けなければダメだし、普通の感覚の経理は言われなくてもそういう仕組みを作る。

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4 years

取り急ぎ改正論点について書いてみました！結構早い！令和3年税制大綱の電子帳簿保存法の改正論点｜AI Travel #note

結構早い！令和3年税制改正大綱の電子帳簿保存法の改正論点｜AI Travel

こんにちは！AIトラベルの藤本です！税制改正大綱が出た！とうとう出ましたね！皆様読みましたでしょうか！デジタルトランスフォーメーション投資促進税制など興味深い内容が目白押し！その中でも今回は電子帳簿等保存法の改正も盛り込まれましたので、こちらについて書いていきたいと思います。内容に関してはかいつまんで紹介していることをご了承いただければと思います。今回の税制改正大綱はこちら。...

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5 years

仮払金、仮受金は「仮」なので、必ず最後には消さなくてはダメですよ。徹底しているところだと、ゼロにしないと月次締められない！ってところもあります。私も外資ジュニアの時にsuspense(仮勘定)は綺麗になった？といつもボスに言われてました。

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5 years

昨日ちょっと聞かれたので、ちょっと前に書いた経費精算スライドです。こんな効率化あるんだぜ、ということでおひまなときにでもw 経費精算3.0時代の到来（slideshare) - 一人経理の独り言

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4 years

これ全部契約して運用回すのにいくらかかると思ってるんだ…

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2 years

仕訳を切って終わりではない。残高の数字を確認して、思惑通りの数字になってるかチェックするまでが仕訳。 #経理の戒め

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4 years

単位：万円にいらいらする #経理あるある

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4 years

管理部門の採用をケチると、IPOはうまくいかない

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4 years

フロントに行くとバックオフィスのありがたみが本当によくわかります。バックオフィスを軽視するフロントは一旦バックオフィスやってみると色々気づくことあると思いますよ。

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5 years

明日から一人経理ではなくなる！めでたい

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2 years

ルールは守ってもらうのが理想だけど、時に「守らせる」必要があって、それを言わなければならない時バックオフィスは大体ブチギレている

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4 years

請求書発行と消し込み履歴を追うためにしっかりとした受注管理データは必要不可欠。経理がエビデンスを、と口を酸っぱく言うのは、データが追えなくなるからなんですよね。受注データ-請求データ-会計データ-入金データのつなぎ込みは絶対必要だけど、構築するとなると結構ハードル高いです。

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3 years

blancoさんの公認会計士合格を見て、俺も全然進んでない簿記1級をやり遂げなければという思いが。隙間時間でコツコツ再開しよう。

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2 years

みんなPLだけじゃなくて、BSみような…。PLそれっぽい数字になっててもBSめちゃくちゃなのは月次締まってないぞ…。押し入れにゴミ全部入れてきれいになったって言ってるようなもんや…

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3 years

#あなたはどうして経理部へ簿記2級ホルダーの商学部を差し置いて、無知識部経験をどうして新卒で10数年ぶりの原価計算担当にぶち込んだのか、俺が聞きたいわ！

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5 years

スタプラの2人目の経理をとうとう募集します！！！結構面白いフェーズだと思いますので、まずは話だけでもぜひ！

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2 years

イレギュラー処理は出た瞬間に業務フローを見直すべきであって、「俺がいたから処理できたぜ！」ボーイズ＆ガールズはさっさと業務の標準化をするべき

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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4 years

#いいねの数だけどうでもいい自己紹介をする

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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5 years

面接で経理の魅力は何ですか？と聞かれたので、改めて考えてみると・会社の業務フロー策定に関わるので、その会社のビジネスを深く理解でき、全社PJTに参画できる。・そのPJTを自分から提案しやすい。・自分で作ったアウトプットが会社のスタンダードになる場合がある。

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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2 years

【経理のキャリアパス】まず学生時代ビジネスに役に立たないと思われる専攻を選びます→人事「あ、こいつどこにも当てはまらなさそう、経理だ」→未経験で現場で血を吐きながらOJTを受けつつ、簿記を勉強します→待遇に満足できず転職します→カオスなバックオフし行きます→修羅

ずんずんのずんずんいこう（╹◡╹）

@zunzun428

2 years

【経理のキャリアパス】まず学生時代公認会計士試験に受かります→監査法人で会計士になります→「あっ自分、監査向いてない」と思い事業会社の経理に転職します→転職先の無資格体で覚えてきた系武闘派経理とポジション争いをします→負けます→干されて辞めます　ふぅ….

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4 years

100日で死ぬ管理部経理：今日は転職面接だ！がんばろう！面接：今日はよろしくお願いします！経理：こちらこそよろしくお願いします面接：採用！！経理：（え、もう…！うれしい！）ありがとうございます！死ぬまであと100日

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1 year

ラーメンやめて、マックやめて、お酒の量減らしたら確かにお腹凹んできたけど、この食生活くっそつまんないんだけどww

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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2 years

月次決算締まりました！ →推移表見た？異常値ない？ →前年同月見た？異常値ない？ →予実見た？計画差異ない？ →B/S大丈夫？理想残になってる？

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2 years

断言できる。マルチ（MLM）で稼げる人は他の企業でインセンティブ契約して営業やった方が絶対儲かるし、罪悪感もない。ただ、マルチ（MLM）の本社機能のお給料とか福利厚生はマジでいい。

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4 years

電子帳簿保存法、今回の税制大綱で大分緩和されましたね。スキャナ保存だけ見ると、・相互牽制とか定期的な検査とか再発防止策の機構要件廃止・訂正削除の履歴が確認できるシステムの場合、タイムスタンプ不要・ダウンロード要請に対応できれば検索要件不要ぱっと見入力要件は緩和されてないのか

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2 years

AIトラベルは現在、経理を積極採用中です！もし転職を考えている経理の方いれば、ぜひ藤本か最寄りのAIトラベル関係者に連絡お願いいたします！ #転職　#経理　 #AI トラベル

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3 years

辻本郷税理士法人の菊池さんとウェビナーやります！内容は何と電子帳簿保存法です！税制改正大綱の論点対応版ですので、間違いなく参考になります！

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5 years

昇給なしで管理職にするな！

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3 years

マニュアル作業はいつか必ずミスが発生するので、マニュアル作業をいかになくして自動化するかっていうのは業務フローを組むうえで大事だと思います。ダブルチェックではミスは撲滅できない。現場猫みたいな状況マジで起きる。

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4 years

認定されたことをお知らせいたします。

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2 years

外資のファイナンスにはめっちゃいる

キティー Kitty

@kitty_lifehack

2 years

実務はできないけど英語とハッタリで部長やって年収3,000万円もらってる

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@FjmtRysk

2 years

導入する際は、慎重に運用や制度を固める必要があります。電帳法でいくら明細だけで大丈夫と言われても仕訳までの業務を考えるのが重要だと思います。おすすめはできるだけデータがリッチに出て、会計とのシームレスな連携が可能で、請求書払いなどで後払化できるサービスを導入して、3/4

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9 months

ワイは育児絡みでドベンチャーで全く育児参画できないのを妻にぶちぎれられ、その後大企業転職しましたが、育児に全く寛容ではないカルチャーだった（他もやばかったけど）ので、18時前に家事育児のためにいったん帰れるなどの裁量をもって仕事できるベンチャーに再度転職しました。

ぶりさし🍣

@burinoosashi3

9 months

まず私がこういった問題の当時者ではないので、リアルな回答ではない可能性が高く、経験者に相談した方がよさそうなことをお伝えできればと思います。私の考えの基本線としては、育休については権利でもあります… (残り241字) #querie_burinoosashi3

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5 years

ツールは入れるだけで改善するものじゃないからな。企業にfitするか検討→設計→導入→周知→教育→運用→修正→教育→運用→修正・・・っていう道のりがあるのを理解してそのサービスを入れようとするのか、メリットがあるのかを手を胸に当てて考えてほしい

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5 years

久々にチームができるのですが、部下を持つ時に気をつけていることは・部下のキャリア志向を理解すること・出来るだけキャリア志向を満たすような仕事を振る・とはいえ、そればかりではないことも話す・出来るだけチャレンジしやすい環境を作る・失敗したら上司の責任ということを何度も話す

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3 years

note書きました！業務の全体整理できていますか？｜AI Travel #note

業務の全体整理できていますか？｜AI Travel

こんにちは！AIトラベルの藤本です。今日は色々な方からリクエストがあったシステム導入や業務改善を行う上で「これをやると失敗リスクがあるよ」という何かがあれば教えてほしい、ということについて書いていければと思います。第1弾は「業務の全体整理」について考えていきたいと思います。業務の全体整理とは業務の全体整理は、「業務全体の棚卸」とも置き換えることができます。つまり、対象とする業務で以下...

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4 months

経理ってみんなどこにいるの？

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2 months

無事41歳になりました。五体満足でここまで生きられて…圧倒的感謝…！！！！！

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3 years

経理が楽だった記憶は一つもない（なんか見た

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5 years

一度は大企業の洗練された業務フローを見ておいた方がいいと思う派です。

KBにゃす（かばにゃす）

@kabanyasu

5 years

ベンチャーで圧倒的成長とか言う人は、ボードメンバーの殆どが大企業出身である理由を調べてみるといいんじゃないかな。

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5 years

ニューカマーが4営業日にして、経費精算・支払依頼・クレカ仕訳・固定資産台帳を引き取ってくれて、私のリソースが空いて売上の締めが2営業日縮められた。freeeの取引の概念も早々に理解したし、神かな。

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2 years

@accounting_jim 面接官がサブスリーだったんですかね…。結構鉄板ネタだったのに予想外の返され方して爆死しましたｗ

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4 years

簿記1級はむずいけど、未経験で経理ブッ込まれて謎の用語頻発状態で受験を強制された簿記3級よりも相対的に勉強しやすい。

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5 years

freeeの全体的な使い方まとめてみました！はてなブログに投稿しました #はてなブログ freeeの歩き方（基礎編） - 一人経理の独り言

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6 years

業務改善の時に大事にしているのはECRSの原則である。古典的だけど、これを軸に考えを深めていくと綺麗に改善されていく場合が多い。 E:なくせないか C:一緒にできないか R:入れ替えられないか S:簡素化できないか

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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3 years

先日行われたウェビナーの書き起こしできました！令和3年税制改正大綱対応！電子帳簿保存法解説ウェビナーレポート｜業務改善虎の巻　Powerd by AI Travel @aitravel_jp #note

令和3年税制改正大綱対応！電子帳簿保存法解説ウェビナーレポート｜業務改善虎の巻　Powerd by AI Travel

先日、辻・本郷税理士法人　菊地様をお招きし、電子帳簿保存法についてのウェビナーを実施しました。ご参加人数は約70名、ご質問も多数と大盛況！本記事では、当日の内容をご紹介しております。ぜひ、ご一読ください。登壇者紹介（敬称略）辻・本郷税理士法人　菊池　典明 2014年税理士登録。 2012年に辻・本郷税理士法人大阪支部に入社し、株式会社のほか医療法人、社会福祉法人、公益法人等の税務・会計...

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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真剣にクラウド会計と向き合ったことあるのか・・・？

しゅん@転職活動とはキャリアの健康診断

@syunsaas

5 years

クラウド会計はキャッチーで見やすいインターフェイスだけれど、税法や会計原則を無視したソフトだからぐちゃぐちゃな決算書ができてしまう。クラウド会計のシェアが広まったのは、広告宣伝が上手だったから。 #freee #クラウド会計 #税理士

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Ryosuke Fujimoto@株式会社トランスファーデータCAO-経理募集中

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#令和に叶えたい5つのこと ①経費精算の申請をなくし、ペーパーレス・キャッシュレスの世界を一部実現させる ②クラウド固定資産管理ソフトを使い、固定資産に関するストレスフリー ③バックオフィスの地位向上・情報共有できる仕組みづくり ④コミットしている会社の成長に寄与 ⑤福岡で仕事

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3 years

消耗品費と事務用品費2つある場合は事務用品費を抹消するタイプです。

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その後で残ったものに関してコーポレートカードを導入するのがいいと思います。その時気を付けるのは、「カードの用途と渡す人のルールを作る。」ことだと思ってます。　4/4

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バックオフィスもフロントも相互にリスペクトされる組織を作りたい。

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クズ男がよくいうセリフ第3位「妹みたいでほっとけない」第2位「お前に彼氏出来たらやだなー」第1位「前払費用振替忘れてたんで全部費用化しときました」

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3 years

弊社サービスの「AI Travel」がITreviewにてLeader受賞いたしました！！今後とも良いサービスにしていくべく邁進していきます！出張業務効率化SaaS「AI Travel」、「ITreview Grid Award 2021 Summer」の出張管理システム（BTM）部門で「Leader」受賞。 via @PRTIMES_JP